Zorg en Welzijn
De overheid geeft subsidies aan zorgaanbieders. Sommige subsidies zijn eenmalig opengestelde subsidies, terwijl andere subsidies jaarlijks terugkerend zijn, zoals Stagefonds Zorg, Subsidieregeling Praktijkleren of Sectorplanplus.
kunnen de subsidies voor verschillende doeleinden gebruiken. Zo kan een zorgaanbieder bijvoorbeeld subsidie inzetten voor het duurzaam inbedden van digitale zorg op afstand. Ook kan er gedacht worden aan de implementatie en opschaling van digitale zorg, met bijbehorende kwaliteitsdoelen. Daarnaast kan de zorgaanbieder ervoor kiezen om subsidies te benutten ten behoeve van permanente educatie en opleiding van personeel.
Voor welke doelen kan ik bijvoorbeeld voor mijn organisatie subsidie aanvragen?
- Enkele voorbeelden van projecten waarvoor wij subsidie voor uw organisatie kunnen aanvragen zijn:
- Permanente educatie, interne en externe traniningen die bijdragen aan vakkennis van de medewerkers. In voorkomende gevallen kunnen verletkosten ook vergoed worden.
- Gemaakte kosten in verband met het begeleiden van leerling-medewerkers, stagiaires of periodieke overleggen in het kader van opleidingen.
- Projecten ten behoeve van de implementatie of opschaling van digitale zorg op afstand (e-health) aan patiënten.
- Investeringen in het kwaliteitsmanagement en wet- en regelgeving voorafgaand aan de implementatie van digitale zorg op afstand.
Veel gestelde vragen
Veel gestelde vragen over subsidies voor uw organisatie
Wilt u als werkgever een praktijk- of werkleerplaats aanbieden zodat aankomend beter is voorbereid op de arbeidsmarkt? De Subsidieregeling Praktijkleren is een tegemoetkoming voor de kosten die u als organisatie maakt voor de begeleiding van een leerling of student. U kunt voor BBL-leerlingen, Hbo-duaal of deeltijdleerlingen, leerlingen in het praktijkonderwijs of vso- en vmbo-leerlingen subsidie aanvragen, mits er wordt voldaan aan de subsidievoorwaarden.
SectorplanPlus is een subsidieregeling specifiek voor de werkgevers in de sector Zorg en Welzijn. Met inzet van deze subsidie kunnen werkgevers worden ondersteund bij de kosten die zij maken voor het opleiden en trainen van hun personeel. Deze subsidie kan voor zowel langdurige opleidingen (in de vorm van BBL of duaal/deeltijd) of korte interne of externe cursussen aangevraagd worden.
Naast de Subsidieregeling Praktijkleren en Sectorplanplus, stelt de overheid verschillende subsidies aan, bijvoorbeeld voor het implementeren of opschalen van digitale zorg op afstand. Bent u benieuwd naar de mogelijkheden voor uw organisatie? Neem gerust contact met ons op. Dan kijken wij samen met u naar de mogelijkheden.
Zodra u contact met ons opneemt, plannen wij een kennismakingsgesprek in. Dit kan digitaal of op locatie zijn. Tijdens dit gesprek halen wij de relevante informatie omtrent uw organisatie en behoeften op en brengen wij dit voor onszelf in kaart. Op basis hiervan geven wij een terugkoppeling van de mogelijkheden. Ook brengen wij de relevante subsidievoorwaarden in kaart. Ook leggen wij het proces van subsidieaanvraag tot en met verantwoording aan u uit. In samenspraak met u gaan wij aan de slag ten behoeve van de geselecteerde subsidies.